Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Пытались натравить девяносто человек на одну женщину»: что известно о давлении на политзаключенную Ольгу Бритикову в колонии
  2. Лукашенко заявил, что зарплаты «по 500» достигнуты и «дальше надо зарабатывать». А какие заработки у учителей, медиков и соцработников?
  3. Правительство доложило Лукашенко о сложностях с завершением работ по строительству «флагманского проекта для страны»
  4. Конфеты с цианидом. Рассказываем о страшном преступлении, которое изменило Хеллоуин навсегда
  5. В Беларуси решили бороться с хитростью водителей на платных дорогах. Для этого подключили ИИ
  6. «Сместить такого человека, как Лукашенко, сложно». Интервью «Зеркала» с бывшим главой ЦРУ и Госдепа США Майком Помпео
  7. С 4 ноября дорожает топливо
  8. Такое случилось впервые: курс доллара остановился. Прогноз по валютам
  9. Лукашенко заявил, что война в Украине в ближайшие месяцы закончится
  10. «Мое возвращение — точно в тюрьму». Алесь Беляцкий — о примере Почобута и возможном реальном числе политзаключенных
  11. Беларуску возле дома укусила змея. Через несколько часов женщина умерла
  12. В Беларуси безработица упала до исторического минимума. В борьбе за работников компании продолжают повышать зарплаты
  13. Под Минском обустроили закрытый городок для «любимого спецназа Лукашенко». Показываем, как он выглядит внутри и снаружи
  14. Беларуска подалась на польскую визу вместе с ребенком — итоговое решение поставило ее в тупик
  15. СК начал спецпроизводство в отношении еще двух беларусов
Чытаць па-беларуску


/

В Беларуси в 2026 году появилось пенсионное новшество. Власти изменили налогообложение сумм, которые работодатели делают сотрудникам при выходе на заслуженный отдых. На это новшество обратил внимание проект «Хризантема».

Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY
Иллюстративный снимок. Фото: TUT.BY

Речь идет о выходных пособиях, которые наниматели выплачивают при достижении работником пенсионного возраста. Эти выплаты не считаются обязательными — они могут быть предусмотрены коллективным договором, соглашением или другими локальными актами организации как элемент социальной поддержки.

Обычно при выходе на пенсию сотрудникам могут делать разовые выплаты. Часть таких поощрений, включая единовременные денежные суммы и стоимость подарков, признается доходом работника и подлежит налогообложению.

Ранее государство устанавливало льготы для подобных выплат, рассматривая их как доходы социального характера, не связанные с выполнением трудовых обязанностей. Однако после изменений освобожденной от налога осталась только часть суммы — в пределах трех среднемесячных заработков. Все, что сверх этой нормы, придется облагать подоходным налогом.